Que vous souhaitiez valoriser votre marque employeur, développer la notoriété de votre entreprise ou transformer votre page entreprise en un véritable levier de génération de leads,
notre formation vous donne toutes les clés pour animer et optimiser votre page LinkedIn.
pourquoi suivre une formation page linkedin ?
La page LinkedIn est la vitrine officielle de votre organisation sur le premier réseau professionnel mondial. Elle constitue un point de contact stratégique pour vos clients, partenaires et futurs talents. Suivre cette formation vous permet de maîtriser l’animation de votre page pour :
– Renforcer la crédibilité de votre marque : structurer une présentation claire, professionnelle et alignée sur l’identité visuelle de votre entreprise.
– Maximiser l’engagement de votre audience : comprendre les formats qui performent le plus (sondages, carrousels, vidéos, documents) et adapter votre ton à vos cibles.
– Mobiliser vos collaborateurs (employee advocacy) : transformer vos équipes en ambassadeurs pour démultiplier la portée organique de vos publications.
– Générer des opportunités commerciales qualifiées : exploiter les fonctionnalités de conversion, capturer des leads et analyser précisément vos retombées.
pour qui ?
– Responsables communication, marketing et social media managers
– Community managers et animateurs de pages d’entreprise
– Fondateurs, dirigeants et équipes RH souhaitant piloter la marque employeur
quel niveau ?
Nous pouvons adresser plusieurs types de besoins sur le contexte du client :
– Formation initiation Linkedin
– Formation niveau intermédiaire
– Formation expert
le programme
| Comprendre le rôle stratégique d’une page entreprise LinkedIn dans son écosystème
| Optimisation technique et visuelle du profil de page (bannière, présentation, boutons d’action)
| Définir la ligne éditoriale et la charte graphique adaptées à sa cible
| Maîtriser les formats de publication à fort engagement (carrousels, vidéos, sondages)
| Mettre en place un calendrier éditorial réaliste et durable
| Déployer une stratégie d’employee advocacy pour impliquer les collaborateurs
| Modération, gestion des commentaires et animation de la communauté
| Analyser les statistiques de page : portée, engagement, démographie et conversion
nos autres formations linkedin
quel est le modèle pédagogique ?
Nous utilisons un modèle pédagogique éprouvé, qui fonctionne en 3 temps :
01
Session de formation principale durant laquelle la connaissance est délivrée.
Nous fixons avec chaque participant
des objectifs à atteindre.
02
Les participants mettent en pratique
les enseignants en lien avec les objectifs déterminés.
03
Une session de feedback (en visio)
se tient pour mesurer la progression,
la satisfaction des objectifs ainsi que
le retour des participants.
quelle durée de formation ?
Les formations proposées durent de 2h à 2 jours de formation.
quel lieu de formation ?
Nous pouvons mettre en place des formations sur place, chez le client, ou en distanciel.
